…va sussiste per il datore di lavoro l' onere di provare a sua volta di avere adottato tutte le cautele necessarie ad impedire il verificarsi del danno e che l' infortunio o la malattia del dipendente …...
…derivante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione).…...